HIGH’Information
2009 Création
50 M de CA en 2022
400 Consultants
50 Clients Actifs
Une Présence essentiellement en Ile-de-France chez une multitudes de clients Grands Comptes Multi-Secteurs (SBF 120). Des Collaborateurs impliqués à la pointe des nouvelles technologies.
HIGH’Compétences
Java
.NET
Business Intelligence
Open Source
Consulting
Test Recette
Mobile
MOA
HIGH’Valeurs
HIGH’Clients
HIGH’Team
45 FORMATIONS
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5 ALTERNANTS
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75 REUNIONS
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3500 CAPSULES NESPRESSO
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50 GRANDS COMPTES ACTIFS
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6 IT RECRUTER
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15 Business Manager
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100 Embauches en 2023
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400 HIGH'TEAMER
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HIGH’Recrutement
Candidature
Notre équipe de recrutement « Source » l’ensemble des sites afin d’être réactif sur les CV mis à jour et de vous proposer un entretien rapidement.
Entretien
Nos chargées de recrutement sont formées à vos compétences techniques et fonctionnelles afin de juger au mieux vos points forts.
Test Technique
Ces tests sont rédigés par notre direction technique et fonctionnelle afin de garantir des profils compétents à nos clients.
Validation
Présentation de nos missions correspondant à vos métiers. Nous discutons de votre profil de vos attentes afin de valider votre candidature.
Embauche
Vous êtes embauché sur profil ou sur mission. Vous êtes ensuite intégré à l'entreprise et la mission débute.
High Portage
Fort d’un réseau de + 10 000 consultants HIGHTEAM crée HIGH’CONSULTING et construit une solution de portage INNOVANTE, PERSONNALISEE & ADAPTABLE.
L’offre se traduit par un ENGAGEMENT FORT de notre part à vous accompagner ADMINISTRATIVEMENT, PROFESSIONNELEMENT, FINANCIEREMENT dans cette aventure.
Elle s’articule autour :